跳槽有时候是职场上实现自我价值的必要手段之一，但是跳槽前每个人都要为自己设定合理的职业规划，全方位权衡利弊，那怎样才能稳操胜算顺利跳槽呢？下面就由郑州北大青鸟的职业规划师给大家详细的分析一下！
       一、有的放矢
       有些人深思熟虑才换工作，这种人通常较有决心，也清楚自己的目标。可用以下方法帮助自己选定目标：
        1、什么工作都会有压力，有时我们必须学会应付、适应环境，不妨留在现在工作岗位观察一段时间，看它到底是否适合你。如决意换工作，可考虑与本行相关的工作，如：IT公司秘书可考虑IT技术岗位。
        2、寻求职业介绍及辅导服务。一些大规模职业介绍所更向求职者提供能力评估测试，帮助求职者了解自己的能力。
        3、选择有长远发展潜力的职业。“应该选择正在扩展的公司，因为在那里较多学习和晋升的机会，有助于你将来另谋更好的工作。”
       二、小试牛刀
       决定投身新工作之前，可找些机会以义务或兼职的形式试做该工作，看看你是否感兴趣，可采取以下方法：
       1.做志愿者，如果你有志做护士，可到医院去当志愿护理人员；想当播音员，不妨试试给盲人朗读书报。
       2.建立人际网络。转入新行业前，不妨多结识该行业人士，建立些人际关系，以此了解该行业的实际情况。
       3.善用才能，发挥所长。
       4.再次充电，如果为了生计而不能放弃目前工作，可尝试在职人学习。读书当然要付出时间、精力和金钱，但回报可观。
       5.预期要面对激烈的竞争。接受再培训后转职的人，多半在工作上会遇到比以前更激烈的竞争，因此需要多学习人际关系技巧以应付挑战。
       6.预期要应付压力。转职人士须懂得怎样在新工作环境中为自己降低精神压力。投身新行业，不但要改变生活习惯，还要面对新的人际关系和身份角色，因此，就要尽快弄清楚自己的工作范围，和同事建立融洽的关系。
       三、明智从事
       你如果有以下7种症状，也许该考虑换工作了。
       1.沉闷：你觉得工作易如反掌，用流水作业方式就行了，根本不必动脑子。
       2.星期天抑郁症：每个星期天都精神萎靡，情绪低落，因想到明日又要上班。
       3.薪酬停滞：你的薪水连年原地踏步。
       4.三七定律：你对30％或以上的任务感到厌恶。
       5.不安于位：尽管自知力不胜任，仍暗地里渴望担任某个高职。
       6.发现周围人都说你应该改行，你自己也开始认为他们有道理。
       7.斗志低落：你干劲日减，常无精打采，工作表现达不到应有的水平，同事都已注意到了。
       人生如大海航行，人生规划就是人生的基本航线，有了航线，我们就不会偏离目标，更不会迷失方向，才能更加顺利和快速地驶向成功的彼岸。郑州北大青鸟的职业规划师告诉我们：只有当求职者的软硬件与所申请职位的要求完全匹配，才有可能得到这个职位，并在这个职位上有所发展。